以下是最新的腾讯测开一面面试题,面试官技术聊的不多不深不说,冲最后一个问题,面试官很有礼貌!不禁感叹,大厂毕竟是大厂,面试官好有礼貌!要给一个大大的赞!

1、做一下自我介绍,方便吗?
2、自动化相关的:

  1. 你的自动化框架使用的是什么,涉及哪些工具?
    2)在测试过程的哪些地方用到自动化测试,怎么用?
    3)你对自动化测试和手工、功能测试的理解?它们的区别是什么?
    3、你们的自动化用例、功能用例是怎么写和管理的,刚刚没介绍到?
    4、说一下你对持续集成、持续交付的理解?
    5、你们的用例开发完都有谁在看呢,谁会去看呢?
    6、评审用例的时候都应该有谁在呢?
    7、说说你们怎么在需求经常变更的时候做好web端的UI自动化?
    8、自动化测试是怎么进行的?
    9、自动化用例是怎么写的,是否涉及录制回放,你是怎么写的?
    10、你想过怎么去提升持续集成、持续交付质量的吗?
    11、你都用过哪些开源的技术,有将它应用到项目中?
    12、你最近对哪一项技术感兴趣,最近在研究什么技术?
    13、你有什么业务爱好?
    14、有2到3年内的职业规划吗?有的话可以说一下
    犹豫了一下怎么回答,面试官看出来了,实在没有可以不说没关系,最后我还是大概描述了一下,嘿嘿。
    15、你有要补充的要说的事项吗?或者你有什么问题想问我的?
    问了岗位特殊要求事项,面试官说测试技术都是通用的,没有啥特殊要求;
    接着继续问了他们的绩效考核是怎么弄的?他说是okr考核制度:目标、关键表现、结果,自评+他评+上级评,3:3:4的占比;
    还问题了他们整体的测试工作流程,他说跟其他公司没有很大区别,唯一区别就是版本上线和上优化日期间隔不是固定的,上版本特性灵活很多。
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